Kategoria: Kalkulatory

Jak wyliczać świadczenia chorobowe (wynagrodzenie za chorobę i zasiłki) w 2019 r.

Redakcja Kalkulatory, Odpowiedzi na pytania czytelników, Rozliczenia, Zasiłki , , , ,

Wyliczanie świadczeń chorobowych (czyli wynagrodzenia za czas chorobę, zasiłku chorobowego, opiekuńczego, macierzyńskiego, wypadkowego lub świadczenia rehabilitacyjnego) można zasadniczo podzielić na następujące etapy:

  1. ustalenie podstawy świadczenia z poszczególnych miesięcy;
  2. podzielenie sumy podstaw przez liczbę miesięcy, które uwzględniono przy obliczaniu świadczenia chorobowego;
  3. wyliczenie odpowiedniej stawki procentowej świadczenia z przeciętnej podstawy;
  4. podzielenie skalkulowanej w powyższy sposób kwoty przez 30 (niezależnie od liczby dni w miesiącu);
  5. pomnożenie wyliczonej w punkcie 4 dniówki przez liczbę dni, za które należne jest świadczenie chorobowe.

(więcej…)

Czytaj dalej

Obliczanie wynagrodzenia za godziny nadliczbowe – praktyczne ujęcie

Redakcja Kalkulatory, Odpowiedzi na pytania czytelników, Prawo pracy, Rozliczenia , , ,

Wyliczanie wynagrodzenia za nadgodziny nie należy do najprostszych kwestii związanych z szeroko pojętymi zagadnieniami w obrębie kadr i płac. Wymaga ono m.in.:

  • znajomości i właściwej interpretacji szeregu przepisów prawa pracy – zwłaszcza art. 1511 ustawy z 26 czerwca 1974 r. – Kodeks Pracy oraz § 4 i 4a rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 29 maja 1996 r. w sprawie sposobu ustalania wynagrodzenia w okresie niewykonywania pracy oraz wynagrodzenia stanowiącego podstawę obliczania odszkodowań, odpraw, dodatków wyrównawczych do wynagrodzenia oraz innych należności przewidzianych w Kodeksie pracy,
  • wiedzy na temat tego, co należy rozumieć pod pojęciem chociażby płacy wynikającej z osobistego zaszeregowania oraz normalnego wynagrodzenia (i czy przysługuje ono np. w przypadku tzw. systemów zadaniowych takich jak prowizyjny czy akordowy),
  • ustalenia, jakiego dzielnika użyć przy kalkulowaniu normalnego wynagrodzenia oraz dodatku za „nadliczbówki”.

Co ważne, zapłata za pracę ponadnormatywną składa się z:

1) normalnego wynagrodzenia oraz

2) przewidzianego regulacjami kodeksowymi dodatku. (więcej…)

Czytaj dalej

Kalkulator do obliczania świadczeń chorobowych

Redakcja Kalkulatory, Zasiłki , ,

Wychodząc na przeciw potrzebom naszych Czytelników przygotowaliśmy Kalkulator do obliczania świadczeń chorobowych, który pomoże we właściwy sposób wyliczyć należności przysługujące zatrudnionej osobie w razie choroby, wypadku, opieki nad chorym członkiem rodziny czy macierzyństwa. Dzięki niemu sprawdzić można prawidłowość obliczeń dokonywanych przez użytkowany w codziennej pracy program kadrowo-płacowy. (więcej…)

Czytaj dalej

Przelicznik netto na brutto i brutto na netto

Redakcja Kalkulatory, Rozliczenia

Z uwagi na liczne zgłoszenia w sprawie zapotrzebowania na przelicznik netto na brutto i brutto na netto, który można użyć w dowolnym miejscu i momencie, przygotowaliśmy prosty kalkulator do pobrania całkowicie za darmo.

Kalkulator ten z pewnością przyda się tym wszystkim, którzy przykładowo potrzebują na szybko ustalić:

  • jaką kwotę brutto należy przyznać / wypłacić pracownikowi, aby otrzymał konkretną kwotę netto,
  • ile netto wynosi dana wartość brutto wynagrodzenia.

(więcej…)

Czytaj dalej