Kategoria: Kwoty wolne od potrąceń

Kwoty wolne od potrąceń obowiązujące przy pomniejszeniach wynagrodzenia na poczet m.in. alimentów, zajęć komorniczych, potrąceń dobrowolnych. Teksty z tej kategorii dostarczą zawsze aktualnej wiedzy niezbędnej do właściwego potrącania pensji w sytuacjach przewidzianych w prawie pracy

Wyższe kwoty wolne od potrąceń z powodu COVID-19 (w ramach tarczy 3.0)

Redakcja Aktualności Kadrowo-Płacowe, Kalkulatory, Kwoty wolne od potrąceń, Odpowiedzi na pytania czytelników , ,
Kalkulatory Online Dla Kadr i Płac

Od 16 maja 2020 r. obowiązuje nowa reguła (wprowadzona w ramach tarczy 3.0), w myśl której w sytuacji, gdy z powodu podjętych na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej działań służących zapobieganiu zarażeniem wirusem SARS-CoV-2:

  • pracownikowi zostało obniżone wynagrodzenie lub
  • członek rodziny pracownika utracił źródło dochodu,

kwoty zwolnione z egzekucji określone w art. 871 § 1 Kodeksu pracy ulegają zwiększeniu o 25% na każdego nieosiągającego dochodu członka rodziny, którego pracownik ten ma na utrzymaniu. (więcej…)

Czytaj dalej

Kalkulatory online dla kadr i płac

Redakcja Kalkulatory, Kwoty wolne od potrąceń, Rozliczenia , , , ,
Kalkulatory Online Dla Kadr i Płac

Przydatne Kalkulatory Online dla Kadr i Płac. Kalkulator wynagrodzeń, kalkulator potrąceń, kalkulator stażu pracy i wiele innych. Dzięki nim w prosty sposób można np. ustalić staż pracy, okres wypowiedzenia czy rozliczyć listę płac z różnymi należnościami / świadczeniami (takimi jak np. zasiłek chorobowy, wpłata PPK czy świadczenia pozapłacowe). Poznaj swoich nowych Asystentów Kadrowo-Płacowych. Do ciężkich prac – z zakresu kadr i płac. Wyliczają netto (przy różnych świadczeniach), przeliczają na brutto, wskazują okresy wypowiedzenia, obliczają kwoty potrąceń, ustalają staż pracy, kalkulują wynagrodzenie za przepracowany czas i nie tylko. Wspierają zawodowo! Szybko, precyzyjnie, niezawodnie!

(więcej…)

Czytaj dalej

Jak dokonywać potrąceń z umowy zlecenia w 2020 r.

Redakcja 2020, Informator Kadrowo-Płacowy, Kalkulatory, Kwoty wolne od potrąceń, Odpowiedzi na pytania czytelników ,

Potrącenia z umów zlecenie to temat, który powinni zgłębić wszyscy zajmujący się rozliczaniem wynagrodzeń zleceniobiorców. O regułach dokonywania potrąceń z należności przysługujących wykonawcom umowy zlecenia, decyduje przede wszystkim ich charakter i częstotliwość wypłacania. Jeśli wynagrodzenie za realizowanie zlecenia można zaliczyć do świadczeń powtarzających się (wypłacanych cyklicznie), których celem jest zapewnienie utrzymania (lub które stanowią jedyne źródło dochodu), wówczas potrącanie z niego określonych należności powinno następować według zasad wskazanych w przepisach Kodeksu pracy.

Od 1 stycznia 2019 r. przewidziano modyfikację przepisów dotyczących ochrony wynagrodzenia zleceniobiorców przed potrąceniami. Ich brzmienie obecnie wprost wskazuje, że do wynagrodzeń zleceniobiorców-dłużników (spełniających ww. przesłanki) należy wprost stosować regulacje Kodeksu pracy o granicy potrącenia i kwocie wolnej od potrąceń.

(więcej…)

Czytaj dalej

Potrącenia z zasiłków – od 1 marca 2020 r. nowe kwoty wolne od potrąceń

Redakcja 2020, Aktualności Kadrowo-Płacowe, Informator Kadrowo-Płacowy, Kalkulatory, Kwoty wolne od potrąceń, Wskaźniki , ,

Od 1 marca 2020 r. obowiązują nowe (wyższe) kwoty wolne od potrąceń realizowanych ze świadczeń należnych z ubezpieczenia społecznego (tj. z zasiłku chorobowego, opiekuńczego, wypadkowego i macierzyńskiego oraz ze świadczenia rehabilitacyjnego). Przykładowo w przypadku sum egzekwowanych na mocy tytułów wykonawczych na pokrycie należności niealimentacyjnych wraz z kosztami i opłatami egzekucyjnymi kwota wolna od zajęć została podniesiona z 848,60 zł do poziomu 878,81 zł.

Przypomnijmy, że do końca czerwca 2018 r. kwoty wolne od potrąceń stanowiły odpowiedni procent najniższej emerytury (75%, 60%, 50% albo 20%). Od 1 lipca 2018 r. określone są one kwotowo. (więcej…)

Czytaj dalej

Checklista Kadr i Płac na 2020 r.

Redakcja 2020, Aktualności Kadrowo-Płacowe, Czas pracy, Informator Kadrowo-Płacowy, Kwoty wolne od potrąceń, Składki ZUS, Wskaźniki ,
Checklista Kadr i Płac 2020

Na początku każdego roku osoby zajmujące się obszarem kadr i płac muszą pamiętać o bardzo wielu istotnych rzeczach takich jak np. wprowadzenie nowych parametrów w programie kadrowo-płacowym, wystawienie PITów, przygotowanie ZUS IMIR, IWA czy aktualizacja bilansów urlopowych. Aby ułatwić uporanie się ze wszystkimi obowiązkami czekającymi na kadrowców i płacowców w początkowej części 2020 r. przygotowaliśmy praktyczne zestawienie. (więcej…)

Czytaj dalej

Kwoty wolne od potrąceń w 2020 r.

Redakcja 2020, Informator Kadrowo-Płacowy, Kalkulatory, Kwoty wolne od potrąceń, Wskaźniki

W związku z podniesieniem od 1 stycznia 2020 r. płacy minimalnej (z poziomu 2250 zł do kwoty 2600 zł), zwiększają się kwoty wolne od potrąceń w 2020 r. (obowiązujące np. przy zajęciach komorniczych lub potrąceniach dobrowolnych). W aktualnym stanie prawnym, przy ich ustalaniu istotne są:

  • poziom ustawowej płacy minimalnej,
  • wymiar czasu pracy pracownika wskazany w umowie o pracę,
  • rodzaj dokonywanego z płacy potrącenia,
  • wysokość wpłat dokonywanych na PPK,
  • wskaźniki podatkowe takie jak zryczałtowane koszty uzyskania przychodu oraz kwota zmniejszająca miesięczne zaliczki na podatek, stosowana tylko wówczas, gdy pracownik złoży formularz PIT-2 oraz
  • fakt, czy zatrudniony objęty jest „zerowym PIT” czy też nie.

(więcej…)

Czytaj dalej

Zmiany w PIT od 1 października 2019 r. a potrącenia i kwota wolna od potrąceń

Redakcja Aktualności Kadrowo-Płacowe, Kwoty wolne od potrąceń, Odpowiedzi na pytania czytelników, Rozliczenia

Zmiany w zakresie podatku PIT od 1 października 2019 r. wpływają na dokonywane z wynagrodzeń pracowników i zleceniobiorców potrącenia  oraz obowiązujące kwoty wolne od potrąceń. Trzeba to mieć na uwadze, aby nie narazić się na przykre konsekwencje grożące za naliczanie niewłaściwych kwot potrąceń z należności wypłacanych zatrudnionym osobom.

(więcej…)

Czytaj dalej

„Zerowy PIT” a potrącenia i kwota wolna od potrąceń

Redakcja Aktualności Kadrowo-Płacowe, Kwoty wolne od potrąceń, Odpowiedzi na pytania czytelników ,

Wejście w życie przepisów wprowadzających nowe zwolnienie podatkowe – powszechnie nazywane „zerowym PIT” – zrodziło wśród pracodawców i osób zajmujących się zagadnieniami z zakresu kadr i płac wiele pytań odnośnie tego, jak w praktyce stosować to zwolnienie i na jakie obszary może ono wpływać. Jedno z takich pytań brzmi: czy, a jeśli tak to w jaki sposób „zerowy PIT” wpływa na dokonywanie potrąceń z należności wypłacanych zatrudnionym osobom. (więcej…)

Czytaj dalej

Potrącenia z umowy o pracę, umowy zlecenia i zasiłków w 2019 r. – kwoty wolne od potrąceń i wpływ wpłat do PPK na potrącenia

Redakcja Aktualności Kadrowo-Płacowe, Kwoty wolne od potrąceń, Odpowiedzi na pytania czytelników, Rozliczenia , ,

W 2019 r. zmieniły się reguły dokonywania potrąceń z należności wypłacanych zatrudnionym osobom – w tym ustalania kwoty wolnych od potrąceń. Zmiany te są znaczące szczególnie w przypadku zleceniobiorców oraz dla podmiotów zatrudniających, którzy muszą naliczać i odprowadzać wpłaty na PPK.

(więcej…)

Czytaj dalej

Potrącenia z zasiłków – od 1 marca 2019 r. wyższe kwoty wolne od potrąceń

Redakcja Aktualności Kadrowo-Płacowe, Kwoty wolne od potrąceń, Wskaźniki , ,

Od 1 marca 2019 r. obowiązują nowe (wyższe) kwoty wolne od potrąceń realizowanych ze świadczeń należnych z ubezpieczenia społecznego (tj. z zasiłku chorobowego, opiekuńczego, wypadkowego i macierzyńskiego oraz ze świadczenia rehabilitacyjnego). Przykładowo w przypadku sum egzekwowanych na mocy tytułów wykonawczych na pokrycie należności niealimentacyjnych wraz z kosztami i opłatami egzekucyjnymi kwota wolna od zajęć została podniesiona z 825 zł do poziomu 848,60 zł.

Przypomnijmy, że do końca czerwca 2018 r. kwoty wolne od potrąceń stanowiły odpowiedni procent najniższej emerytury (75%, 60%, 50% albo 20%). Obecnie określone są one kwotowo. (więcej…)

Czytaj dalej