Kadry i Płace

Kategoria: Informator Kadrowo-Płacowy

Aktualne wskaźniki płacowe i praktyczne informacje z zakresu kadr. Wysokość minimalnego wynagrodzenia, kwot wolnych od potrąceń, dodatków za pracę w nocy, odpraw, odszkodowań itp.

Składki ZUS od posiłków finansowanych przez pracodawcę – wyjaśnienia resortu pracy

Artykuły z kategorii składki ZUS

Na mocy § 2 ust. 1 pkt 11 rozporządzenia składkowego, płatnicy nie muszą uiszczać składek zusowskich od wartości finansowanych przez pracodawcę posiłków udostępnianych pracownikom do spożycia bez prawa do ekwiwalentu z tego tytułu – do wysokości nieprzekraczającej miesięcznie kwoty 450 zł. Do końca sierpnia 2023 r. ww. limit wynosił 300 zł,  a jeszcze wcześniej – 190 zł. Podwyższenie omawianego pułapu…

czytaj więcej ➤

Refundacja za okulary korekcyjne / szkła kontaktowe dla pracownika

Artykuły z obszaru prawa pracy oraz zmiany w Kodeksie pracy opisane prostym językiem

Podmioty zatrudniające mają w obowiązku zapewnić pracownikom okulary lub szkła kontaktowe korygujące wzrok, zgodne z zaleceniem lekarza, jeżeli wyniki badań okulistycznych, przeprowadzonych w ramach profilaktycznej opieki zdrowotnej, o której mowa w ust. 1, wykażą potrzebę ich stosowania podczas pracy przy obsłudze monitora ekranowego. Przypomina o tym resort pracy w odpowiedzi z 7 kwietnia 2025 r. na interpelację poselską, informując dodatkowo…

czytaj więcej ➤

Zmiany w przepisach o legalizacji pobytu i zatrudnianiu cudzoziemców w Polsce w 2025 r.

W celu zapewnienia większej elastyczności w zatrudnianiu obcokrajowców, usprawnienia procedur, zmniejszenia obciążeń administracyjnych, zwiększenia kontroli i ograniczenia występujących nadużyć, uchwalono ustawę z 20 marca 2025 r. o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej. Data jej wejścia w życie to 1 czerwca 2025 r. czyli pierwszy dzień miesiąca następującego po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia / opublikowania…

czytaj więcej ➤

Jakie uprawnienia ma pracownik – członek komisji wyborczej?

W dniu 18 maja 2025 roku odbędą się wybory prezydenckie. Pracownikom, którzy zasiądą w obwodowych i terytorialnych komisjach wyborczych, może przysługiwać zwolnienie od pracy z prawem do wynagrodzenia. Jak przypomina Główny Inspektor Pracy, każdy członek komisji wyborczej ma prawo do zwolnienia od pracy na dzień głosowania, na dzień liczenia głosów, a także na dzień bezpośrednio po zakończeniu liczenia głosów.

czytaj więcej ➤

Czas pracy w podróży służbowej

Artykuły opisujące wymiar czasu pracy

Osobom zajmującym się tematyką kadrowo-płacową niemałych problemów przysparza rozliczanie czasu pracy w podróży służbowej. Pochylając się nad tą kwestią należy przede wszystkim pamiętać, iż: czasem pracy jest czas, w którym pracownik pozostaje w dyspozycji pracodawcy w zakładzie pracy lub w innym miejscu wyznaczonym do wykonywania pracy; pracownik pozostaje w dyspozycji pracodawcy od momentu stawienia się w wyznaczonym czasie w zakładzie…

czytaj więcej ➤

Święto w sobotę – obowiązki pracodawcy na przykładzie maja 2025 r.

Artykuły opisujące wymiar czasu pracy

Każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. A to oznacza, że pracownicy pracujący od poniedziałku do piątku „zyskują” za święto przypadające w sobotę dodatkowy dzień wolny od pracy do końca danego okresu rozliczeniowego. Wynika to z metodologii ustalania wymiaru czasu pracy wskazanej w art. 130 § 1…

czytaj więcej ➤

Czy można dokonywać potrąceń po śmierci pracownika

Organ egzekucyjny zawiesza postępowanie z urzędu również w razie śmierci wierzyciela lub dłużnika. A zatem dokonywanie potrąceń np. komorniczych lub administracyjnych nie jest możliwe z wynagrodzenia po śmierci pracownika. W temacie tym nic nie zmieniła dokonana z mocą od 25 marca 2024 r. modyfikacja definicji wynagrodzenia zawarta w art. 1a pkt 17 ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji, która to…

czytaj więcej ➤

Kalkulatory dla kadr i płac (w tym wynagrodzeń) na telefon

Aplikacja mobilna Kalkulatory dla Kadr i Płac na telefon.

Kalkulatory kadrowo-płacowe autorstwa SerwisKadrowego.pl to cenione narzędzia cieszące się niesłabnącą popularnością. Niejednokrotnie do naszej redakcji docierały sygnały, że fajnie byłoby móc z nich korzystać również w wersji na telefon, szczególnie kiedy nie ma się dostępu do komputera. Wsłuchując się w te sygnały, zespół Premium.SerwisKadrowego.pl stworzył wyjątkową, mobilną aplikację na telefon: „Kalkulatory dla Kadr i Płac”.

czytaj więcej ➤

Ekwiwalent / ryczałt za pranie odzieży roboczej a składki ZUS

Artykuły z kategorii składki ZUS

Powszechnie obowiązujące przepisy prawa pracy nie określają metody ustalania wartości ekwiwalentu za pranie ubrań roboczych. Jednocześnie nie zakazują ryczałtowego sposobu dokonywania rozliczeń w tym zakresie. Ażeby zwrot pracownikom kosztów prania roboczej odzieży był zwolniony z ozusowania, może przybierać nie tylko formę ekwiwalentu, ale również postać ryczałtową, o ile ryczałt został rynkowo oszacowany. Takie wnioski płyną z wyroku Sądu Okręgowego w…

czytaj więcej ➤
1 2 3 … 51