Wymiar czasu pracy pracowników niepełnosprawnych – niezależnie od posiadanego stopnia niepełnosprawności – nie może przekraczać 8 godzin na dobę i 40 godzin na tydzień. W przypadku zaś pracowników niepełnosprawnych w stopniu znacznym lub umiarkowanym, górne limity czasu pracy to:
- 7 godzin na dobę oraz
- 35 godzin tygodniowo.
Ustalając wymiar czasu pracy pracowników niepełnosprawnych posługujemy się tymi samymi zasadami, co w odniesieniu do pozostałych pracowników, z tą różnicą, iż w miejsce norm wynikających z Kodeksu pracy przyjmujemy normy obowiązujące stosownie do posiadanego przez podwładnego stopnia niepełnosprawności.
🎯 Kadry i Płace Książka 2024 - 📖 prostym, zrozumiałym językiem opisuje między innymi takie zagadnienia jak: czas pracy 2018, czas pracy niepełnosprawnych, wymiar czasu pracy aktualizowane na bieżąco przez 365 dni od dnia zakupu.
Poniżej wymiar czasu pracy w jednomiesięcznych okresach rozliczeniowych w 2018 r. dla pełnoetatowego i niepełnoetatowego pracownika niepełnosprawnego, którego obowiązują skrócone normy czasu pracy (7 godzin na dobę i 35 godzin na tydzień)
Miesiąc | Pełny etat (godz.) | 1/2 etatu (godz.) | 1/4 etatu (godz.) | 1/3 etatu (godz.) – po zaokrągleniu do 2 miejsc po przecinku |
I | 147 | 73,5 | 36,75 | 49 |
II | 140 | 70 | 35 | 46,67 |
III | 154 | 77 | 38,5 | 51,33 |
IV | 140 | 70 | 35 | 46,67 |
V | 140 | 70 | 35 | 46,67 |
VI | 147 | 73,5 | 36,75 | 49 |
VII | 154 | 77 | 38,5 | 51,33 |
VIII | 154 | 77 | 38,5 | 51,33 |
IX | 140 | 70 | 35 | 46,67 |
X | 161 | 80,5 | 40,25 | 53,67 |
XI | 147 | 73,5 | 36,75 | 49 |
XII | 133 | 66,5 | 33,25 | 44,33 |