Ostatni czas przyniósł wiele znaczących zmian w przepisach kadrowo-płacowych. Ich zrozumienie i właściwa interpretacja nie należy do rzeczy prostych. Z tego powodu przygotowaliśmy dla Was zestawienie najważniejszych modyfikacji z zakresu regulacji szeroko rozumianego prawa pracy dotyczących roku 2023 i 2024.
czytaj więcej ➤Kategoria: 2024
Najnowsze zmiany na 2024 rok w kadrach i płacach opisane zrozumiałym językiem. Nowelizacja Kodeksu pracy w 2024 – zbiór najważniejszych zmian w przepisach prawa pracy.
Minimalne wynagrodzenie pracownika netto w 2024 r.
Po podwyżce pracowniczej, ustawowej płacy minimalnej zawsze pojawia się pytanie: a ile po zmianie wynosi minimalne wynagrodzenie netto? Odpowiedź powinna brzmieć: to zależy. A od czego? Przede wszystkim od wymiaru etatu zatrudnionego, od tego do jakich kosztów uzyskania przychodu jest uprawniony, czy zawnioskował o stosowanie kwoty zmniejszającej miesięczne zaliczki podatkowe, czy jest uczestnikiem PPK oraz czy korzysta z tzw. „zerowego…
czytaj więcej ➤