Tag: A1

Nowe zasady ustalania miejsca zamieszkania w kontekście zaświadczenia A1 i ubezpieczeń społecznych w przypadku obywateli państw trzecich

Redakcja 2022, Aktualności Kadrowo-Płacowe, Informator Kadrowo-Płacowy, Składki ZUS
ZUS

Ustalanie miejsca zamieszkania w kontekście zaświadczenia A1 i ubezpieczeń społecznych jest szczególnie istotne w przypadku obywateli państw trzecich (np. obywateli Ukrainy, Białorusi). Do takich osób stosujemy art. 1 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 1231/2010 z dnia 24 listopada 2010 r., rozszerzającego rozporządzenie (WE) nr 883/2004 i rozporządzenie (WE) nr 987/2009 na obywateli państw trzecich, którzy nie są jeszcze objęci tymi rozporządzeniami jedynie ze względu na swoje obywatelstwo (Dz. Urz. UE L 344 z 29.12.2010 r., str. 1).

Zasady określania miejsca zamieszkania we wspomnianym kontekście uległy zmianie od 29 marca 2022 r. (więcej…)

Czytaj dalej

A1 dla obywateli państw trzecich

Redakcja Aktualności Kadrowo-Płacowe, Składki ZUS ,
ZUS

Od 2 maja 2018 r. zmianie uległy reguły wydawania A1 i ustalania miejsca zamieszkania w przypadku obywateli państw trzecich. W stosunku do takich osób stosujemy art. 1 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 1231/2010 z 24 listopada 2010 r. rozszerzające rozporządzenie (WE) nr 883/2004 i rozporządzenie (WE) nr 987/2009 na obywateli państw trzecich, którzy nie są jeszcze objęci tymi rozporządzeniami jedynie ze względu na swoje obywatelstwo (Dz. Urz. UE L 344 z 29.12.2010 r., str. 1). (więcej…)

Czytaj dalej

Jak ZUS interpretuje i egzekwuje przepisy o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego

Redakcja Interpretacje ZUS, Składki ZUS , ,
ZUS

Naczelną zasadą w zakresie koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego jest to, że osoba, która normalnie wykonuje pracę najemną i pracę na własny rachunek w różnych państwach członkowskich UE, podlega ustawodawstwu tego kraju, w którym wykonuje pracę najemną.

Warunkiem jest jednak faktyczne wykonywanie danej pracy na terytorium tego państwa członkowskiego, nie zaś samo zawarcie tam umowy o pracę.

(więcej…)

Czytaj dalej

Warto wystąpić o zaświadczenie A1 z wyprzedzeniem

Redakcja Składki ZUS ,
ZUS SerwisKadrowego.pl

Zaświadczenie A1 jest formularzem potwierdzającym, któremu ustawodawstwu w zakresie zabezpieczenia społecznego podlega dana osoba (np. oddelegowany pracownik). Jest ono wydawane przez ZUS na wniosek płatnika składek (np. pracodawcy) lub ubezpieczonej osoby (np. pracownika), jeśli spełnione są warunki wynikające z przepisów prawa unijnego. Brak tego dokumentu może mieć negatywne konsekwencje, np. w trakcie kontroli za granicą. Z tego powodu warto wystąpić o poświadczenie formularza A1 z wyprzedzeniem. (więcej…)

Czytaj dalej

ZUS ułatwia delegowanie pracowników

Redakcja Składki ZUS , ,

Na stronie zusowskiej (www.zus.pl) pojawiła się ciekawa informacja, z której powinni być zadowoleni przede wszystkim pracodawcy delegujący swych pracowników do pracy za granicą. Oto jej treść:

„Szczegółowe poradniki i specjalni doradcy, a dodatkowo elektroniczny rejestr dla całego kraju – Zakład Ubezpieczeń Społecznych wprowadza ułatwienia w obsłudze zaświadczeń A1, dotyczących m.in. delegowania pracowników. To niezwykle ważne, biorąc pod uwagę, że w tym roku ich liczba może przekroczyć pół miliona. (więcej…)

Czytaj dalej