Ministerstwo Infrastruktury przewidziało czasowe rozwiązanie polegające na tym, że w okresie od 12 sierpnia 2022 r. do 30 września 2022 r. będą obowiązywały tymczasowe odstępstwa od stosowania przepisów dotyczących czasu prowadzenia pojazdu. Decyzja o ich wprowadzeniu została podjęta w związku z nadzwyczajną sytuacją spowodowaną wojną na Ukrainie, pakietem sankcji Unii Europejskiej wobec Rosji i Białorusi oraz koniecznością zachowania płynności dostaw…
czytaj więcej ➤Kategoria: Aktualności Kadrowo-Płacowe
Najświeższe i najważniejsze informacje z obszaru kadr i płac. Opis zapowiedzi istotnych zmian w zakresie rozliczania wynagrodzeń, naliczania składek ZUS i zaliczek na podatek, obowiązków kadrowych itp.
Nowy wzór PIT-11 za 2022 r. (Polski Ład 2.0)
Ministerstwo Finansów udostępniło nowy wzór informacji PIT-11 za 2022 rok w wersji 29, który ma zastosowanie do dochodów (przychodów) uzyskanych od 1 stycznia 2022 r. i obowiązuje od 1 lipca 2022 r. Uwzględnia on zmiany przewidziane przez Polski Ład 2.0 czyli wprowadzone ustawą z 9 czerwca 2022 r. o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz niektórych innych…
czytaj więcej ➤Wyższa dieta krajowa za podróż służbową od 28 lipca 2022 r.
Od 28 lipca 2022 r. dieta za dobę podróży krajowej wynosi 38 zł. Oznacza to, że stawkę diety przysługującej pracownikowi z tytułu wyjazdu na polecenie pracodawcy odbywanego w granicach RP podwyższono o 8 zł (z 30 zł). Przesądza o tym rozporządzenie Rodziny i Polityki Społecznej z 30 czerwca 2022 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie należności przysługujących pracownikowi zatrudnionemu w państwowej…
czytaj więcej ➤Szkolenie Polski Ład 2.0 z zakresu kadr i płac (uwzględniające zmiany od lipca 2022 r.)
Na liczne sugestie czytelników, redakcja SerwisKadrowego.pl przygotowała szkolenie online „Wszystko o listach płac po zmianach od lipca 2022 r.”, w czasie którego przez ponad 4 godziny omawiane są kompleksowo nowe zasady rozliczeń płacowych wg przepisów Polskiego Ładu 2.0.
czytaj więcej ➤Polski Ład 2.0 – odpowiedzi na 3 najczęstsze pytania (video)
Polski Ład 2.0 czyli kolejna rewolucja w rozliczeniach płac rodzi wiele wątpliwości. Poznaj odpowiedzi na 3 powtarzające pytania.
czytaj więcej ➤Dzielenie na 2 lub 3 części kwoty zmniejszającej miesięczne zaliczki podatkowe
Od 1 lipca 2022 r. i 1 stycznia 2023 r. przewidziano bardzo duże – jeśli nie rewolucyjne – zmiany w zasadach stosowania 1/12 kwoty zmniejszającej podatek. Szczególnie istotna modyfikacja w tym zakresie to możliwość dzielenia przez podatnika wspomnianej kwoty zmniejszającej maksymalnie na 3 części czyli opcja upoważniania nawet trzech płatników do jej stosowania. W kontekście tej zmiany pojawia się pytanie,…
czytaj więcej ➤Jak rozliczać wynagrodzenie (listy płac) pracowników od 1 lipca 2022 r.
Sporządzając listę płac od 1 lipca 2022 r. pracodawcy muszą pamiętać o ważnych zmianach w przepisach przewidzianych w ramach kolejnej znaczącej nowelizacji potocznie zwanej: Polski Ład 2.0. Najbardziej istotne nowości to przede wszystkim likwidacja ulgi dla klasy średniej, nowa skala podatkowa, obniżenie do 12% stawki podatku obliczanego od dochodu nieprzekraczającego w roku poziomu 120000 zł oraz uchylenie mechanizmu tzw. „rolowania”…
czytaj więcej ➤Kalkulator wynagrodzeń od lipca 2022 r. (Polski Ład 2.0)
Od 1 lipca 2022 r. zniknęła ulga dla klasy średniej, zaczęła obowiązywać nowa skala podatkowa, a 17-procentowa stawka procentowa podatku spadła do 12%. W konsekwencji, płatnicy muszą stosować nową kwotę zmniejszającą podatek, która wynosi 300 zł. Do tego doszła likwidacja nowego mechanizmu pobierania zaliczek podatkowych oraz konieczność przestrzegania nowych zasad w zakresie np. składania oświadczeń przez pracowników. Aby ułatwić zorientowanie…
czytaj więcej ➤Zasiłek opiekuńczy dla opiekuna tymczasowego dziecka z Ukrainy
Opiekun tymczasowy dziecka z Ukrainy ma prawo m.in. do zasiłku opiekuńczego.
czytaj więcej ➤Kontrola ZUS – ważny wyrok NSA dla pracodawców
Kontrola ZUS nie może trwać w nieskończoność, a kontrolowany przedsiębiorca nie może się domyślać, co będzie przedmiotem kontroli. To najważniejsze wnioski z istotnego dla pracodawców wyroku NSA z 1 grudnia 2021 r. (sygn. I GSK 1316/21), wydanego przy udziale Rzecznika Małych i Średnich Przedsiębiorców, ze skargi kasacyjnej przedsiębiorcy na wyrok Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego z dnia 13 maja 2021 roku sygn.…
czytaj więcej ➤