Kadry i Płace

Kategoria: Interpretacje ZUS

Najnowsze indywidualne interpretacje ZUS wyjaśniające, jak rozumieć i stosować m.in. przepisy ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz rozporządzenia w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe. Pełna treść interpretacji i omówienie ich skutków dla pracodawców

Premie oraz nagrody wypłacane w okresie pobierania świadczeń chorobowych a składki ZUS

ZUS

Kwoty premii i nagród podlegają zwolnieniu z ozusowania pod warunkiem, że prawo pracownika do nich za okres pobierania świadczeń chorobowych wynika z obowiązujących u pracodawcy przepisów zakładowych. Dotyczy to oczywiście tylko tych kwot, które są wypłacane za dni otrzymywania przez pracownika świadczeń chorobowych. Przy czym preferencja ta nie obejmuje składników posiadających charakter uznaniowy, gdyż w takim przypadku wyłączenie składkowe nie…

czytaj więcej ➤

Zaległe składki ZUS opłacone przez pracodawcę w całości za zatrudnionego a przychód

Wśród osób zajmujących się sprawami z obszaru kadr i płac nie od dziś pojawiają się uzasadnione wątpliwości odnośnie skutków opłacenia przez zakład pracy (płatnika) za pracownika lub zleceniobiorcę zaległych składek ZUS w części, która zgodnie z przepisami powinna być pokryta z wynagrodzenia zatrudnionego. Chodzi tu o kontrowersje w zakresie tego, czy ww. świadczenie stanowi przychód podlegający ozusowaniu i opodatkowaniu czy…

czytaj więcej ➤

Doborowy przegląd kadrowo-płacowy #4

Doborowy przegląd kadrowo-płacowy

Zapraszamy do zapoznania się z wydanymi w ostatnim okresie najciekawszymi wyjaśnieniami resortu pracy, interpretacjami PIT i ZUS oraz orzeczeniami sądowymi i nowościami z obszaru kadr i płac. Poniżej PODCAST do odsłuchania w dowolnym momencie:

czytaj więcej ➤

Doborowy przegląd kadrowo-płacowy #3

Doborowy przegląd kadrowo-płacowy

Zapraszamy do zapoznania się z wydanymi w ostatnim okresie najciekawszymi wyjaśnieniami resortu pracy, interpretacjami PIT i ZUS oraz orzeczeniami sądowymi i nowościami z obszaru kadr i płac. Poniżej PODCAST do odsłuchania w dowolnym momencie:

czytaj więcej ➤

Doborowy przegląd kadrowo-płacowy #2

Doborowy przegląd kadrowo-płacowy

Zapraszamy do zapoznania się z wydanymi w ostatnim okresie najciekawszymi wyjaśnieniami resortu pracy, interpretacjami PIT i ZUS oraz orzeczeniami sądowymi i nowościami z obszaru kadr i płac. Poniżej PODCAST do odsłuchania w dowolnym momencie: Spis zagadnień:

czytaj więcej ➤

Lista płac – rozliczenie składnika pensji opodatkowanego lecz zwolnionego z ozusowania

Zgodnie z § 2 ust. 1 pkt 24 rozporządzenia składkowego, wolne od składek ZUS są składniki wynagrodzenia, do których pracownik ma prawo w okresie pobierania wynagrodzenia za czas niezdolności do pracy, zasiłku chorobowego, macierzyńskiego, opiekuńczego, świadczenia rehabilitacyjnego, w myśl postanowień układów zbiorowych pracy lub przepisów o wynagradzaniu, jeżeli są one wypłacane za okres pobierania tego wynagrodzenia lub zasiłku. Chodzi tu…

czytaj więcej ➤

Doborowy przegląd kadrowo-płacowy #1

Doborowy przegląd kadrowo-płacowy

Zapraszamy do zapoznania się z wydanymi w ostatnim okresie najciekawszymi wyjaśnieniami resortu pracy, interpretacjami PIT i ZUS oraz orzeczeniami sądowymi z obszaru kadr i płac. Poniżej PODCAST do odsłuchania w dowolnym momencie: Spis zagadnień:

czytaj więcej ➤

Dodatki spisowe i nagrody jednorazowe za wykonywanie prac spisowych a składki ZUS

ZUS

Dodatki spisowe i nagrody jednorazowe przyznawane pracownikom jednostki samorządu terytorialnego wypłacane osobom oddelegowanym do pracy w Gminnym Biurze Spisowym utworzonym przez wspomnianą jednostką samorządu, nie powinny być kwalifikowane jako przychód ze stosunku pracy. Świadczenia te zostały bowiem otrzymane w związku z realizacją prac zleconych przez komisarza spisowego, czyli inny podmiot niż pracodawca. Z tego też powodu, należy zaliczyć je do…

czytaj więcej ➤

Mały ZUS „plus” od 1 lutego 2020 – wyjaśnienia ZUS z przykładami

ZUS

Ustawodawca przewidział wprowadzenie od 1 lutego 2020 r. małego ZUS „plus” czyli zmodyfikowanej wersji ulgi polegającej na opłacaniu przez przedsiębiorców składek ZUS od podstawy, której wysokość zależy od skali prowadzonej działalności gospodarczej. Organ rentowy na swej stronie internetowej w dniu 15 stycznia 2020 r. wskazał zasady korzystania z ww. preferencji składkowej.

czytaj więcej ➤
1 2 3 4 … 13